Takut Rugi Memulai Usaha? Coba Tips Ini!

Adalah hal lumrah bagi mereka yang baru memutuskan terjun ke dunia usaha atau bisnis mengalami ketakutan seperti kerugian. Kerugian mungkin menjadi salah satu hal yang membuat banyak orang yang tadinya berniat terjun pada dunia bisnis atau usaha, tetapi pada akhirnya memutuskan untuk menunda atau bahkan tidak berminat untuk berkecimpung sama sekali.

Kerugian sudah tentu tidak bisa dipisahkan jika membicarakan tentang sebuah bisnis atau usaha. Selain keuntungan atau profit, hal lain yang pasti juga menjadi paket dalam memulai sebuah usaha dan bisnis adalah kerugian. Tidak ada jaminan usaha atau bisnis bisa berjalan mulus-mulus saja dan memberikan keuntungan, selalu ada resiko kerugian dan ini yang perlu dipelajari lebih lagi.

Meskipun mengandung resiko, berbisnis atau usaha merupakan cara yang paling tepat bila Anda ingin mendapatkan penghasilan tanpa batas. Jika Anda bekerja, Anda akan memiliki batasan penghasilan – dan jelas ini sudah bisa ditakar. Hal berbeda akan Anda dapatkan ketika memutuskan sepenuhnya dalam dunia usaha dan bisnis.

Mari kesampingkan terlebih dahulu tentang keunggulan berbisnis atau wirausaha.

Kembali ke topik tentang ketakutan akan kerugian saat memulai sebuah bisnis atau usaha, ada beberapa hal yang bisa dilakukan sehingga bisa mengurangi ketakutan akan kerugian ini.

Coba buka usaha/bisnis patungan

Jika Anda memiliki niat serius memulai bisnis/usaha, tetapi masih ragu dan tidak terlalu berani menghadapi kerugian sendirian – cobalah untuk mengajak teman yang memiliki visi yang sama untuk membuat sebuah usaha/bisnis.

Dengan mengajak teman, setidaknya bila usaha/bisnis Anda mengalami kerugian maka Anda tidak sendiri. Ini akan baik secara moril maupun secara finansial tentunya.

Jalankan bisnis dengan modal minim

Ada banyak usaha dan bisnis yang bisa mulai dijalankan dengan modal minim. Coba untuk menjalankan bisnis dengan modal minim, dari sini bisa membuat Anda yang sama sekali belum memiliki pengalaman dalam bidang bisnis dan usaha bisa mencoba mendapatkan keuntungan dan menghindari dari kerugian besar.

Fokus untuk mencari profit!

Jika sudah berbicara tentang bisnis dan usaha, hal yang pasti adalah profit & kerugian. Dari sini sebenarnya kita bisa memilih untuk fokus pada yang mana.

Anda bisa saja merasa takut rugi, tetapi alangkah lebih baiknya jika lebih fokus dan memikirkan untuk bagaimana menghasilkan profit yang lebih dan lebih lagi.

Semua orang sukses berproses

Hal yang pasti dialami oleh mereka yang telah sukses adalah, mereka mengalami sebuah proses dan mungkin proses tersebut sangat panjang.

Adalah suatu hal yang wajar untuk terus mencoba ketika gagal, karena ini merupakan proses menuju keberhasilan. Coba terus dan pelajari hal-hal krusial dari kegagalan yang terjadi dari apa yang misalkan Anda lakukan.

Tekad kuat

Semua kembali pada tekad Anda. Apakah Anda memiliki niat dan tekad kuat untuk menjalankan sebuah bisnis dan usaha?

Mengalami pasang surut dalam bisnis merupakan hal lumrah, tetapi satu hal yang tidak boleh kendor adalah tekad Anda untuk terus menjalankan usaha maupun bisnis yang akan dijalankan.

Dari semua poin diatas, bila Anda coba terapkan – ini merupakan hal yang bisa menjadi dasar untuk memulai sebuah bisnis. Jadi, terus semangat dan good luck!

Salah Satu Wanita Terkaya Ini Berikan Tips Jika Ingin Kaya

Mungkin Anda belum terlalu familiar dengan nama Zhou Qunfei. Dia adalah salah satu orang terkaya di dunia saat ini dan menurut majalah Forbes, Zhou Quenfei merupakan wanita terkaya saat ini. Ia adalah CEO dari perusahaan Lens Technology. Kekayaan yang dimiliki oleh wanita ini hingga kini sekitar 7,4 Milliar dollar Amerika atau jika dikonversi menjadi rupiah menjadi 101 triliun.

Tentu saja, pencapaian yang berhasil didapatkan oleh Qunfei ini bukanlah sesuatu yang instan. Berbagai rintangan tentu telah berhasil dilewati oleh wanita ini sehingga kini berhasil meraih kesuksesan dan menjadi salah satu orang terkaya di bumi ini.

Bisa dikatakan bahwa kehidupan keluarga Qunfei tidak baik dari segi keuangan. Lahir dari keluarga biasa saja tidak membuat wanita ini menyerah dengan keadaannya. Sejak usia 5 tahun, wanita ini telah ditinggal oleh sang Ibu, dan pada saat yang sama, Ayah Qunfei mengalami kecelakaan di pabrik tempat bekerja sehingga kehilangan jari dan juga mengalami kebutaan.

Tidak sampai disitu, masa sulit yang dihadapi oleh Qunfei seakan terus menimpah hidupanya. Momen ketika berumur masih sangat muda yaitu berumur 16 tahun, ia terpaksa harus putus sekolah. Walupun putus sekolah, semangat belajar QUnfei untuk menguasai bidang akuntansi tidak berhenti. Ia akhirnya memutuskan untuk mengikuti kelas akuntansi.
Memulai bisnis dengan modal kecil

Tahun 1993 menjadi awal baru bagi Zhou Qunfei. Pada saat ini, ia mendirikan sebuah perusaahan dengan modal yang terbilang cukup kecil. Modal yang dikeluarkan oleh wanita ini pada saat itu adalah sebesar 35 juta rupiah saja.

Meskipun bermodal kecil, semangat dan tekun yang ditunjukkan Qunfei pada saat itu akhirnya berhasil mengantarkan kesuksesan pada dirinya. Tahun 2015 lalu, ia bahkan telah memiliki 82 karyawan yang ada di pabriknya yang berada di China.

Kesabaran, pantang menyerah serta terus belajar yang ditunjukkan oleh wanita ini merupakan modal yang kuat untuk meraih kesuksesan. Tentu saja, bukan hnya Qunfei yang bisa meraih kesuksea, setiap orang yang mau berusaha dan terus belajar pada akhirnya akan memetik kesuksesan yang sama.

Cara Melakukan Meeting Yang Efektif

Etika pertemuan atau meeting adalah kunci untuk bisnis yang baik, karena waktu-wajah memungkinkan komunikasi yang jelas dan pengambilan keputusan yang efektif. Tetapi terlalu sering, pertemuan berjalan lebih lama dari seharusnya dan gagal untuk membuat peserta tetap terlibat.

Baik Anda bertemu dengan mitra, vendor, atau karyawan, tunjukkan kecemerlangan ruang direksi Anda dengan keharusan pertemuan ini.

Tentukan tujuan

Tujuan yang jelas akan mengatur nada untuk pertemuan dan menentukan arahnya. Tujuan Anda harus spesifik dan terukur. Jika Anda mengharapkan peserta melakukan brainstorming, minta setiap peserta untuk tiba dengan daftar ide.

Tanyakan pada diri Anda sendiri apakah suatu pertemuan benar-benar diperlukan. Pertemuan bisa mahal. Untuk menghitung biaya yang tepat, kalikan upah per jam dari setiap orang yang hadir berdasarkan panjangnya pertemuan. Jika tujuan Anda dapat dipenuhi melalui e-mail, panggilan konferensi, Skype, atau bahkan diskusi cepat satu lawan satu, lewati rapat sama sekali.

Undang pembuat keputusan

Meeting yang paling efektif melibatkan para pemangku kepentingan untuk memastikan keputusan dapat segera dibuat. Jika pembuat keputusan utama tidak tersedia, mintalah seorang bawahan untuk hadir. Idealnya, orang ini akan dapat berbicara untuk atasan mereka, dan setidaknya membuat catatan dan melaporkan kembali.

Jadwalkan secara strategis

Jika Anda ingin setiap peserta rapat untuk terlibat sepenuhnya, hindari hari Senin pagi, ketika semua orang memperhatikan e-mail. Juga hindari hari Jumat sore, ketika karyawan sibuk mengakhiri minggu dan menantikan akhir pekan. Jadwalkan pertemuan pada hari dan waktu ketika peserta paling mungkin untuk terlibat.

Prioritaskan agenda

Jangan tinggalkan topik yang paling penting untuk yang terakhir. Untuk memastikan bahwa sasaran prioritas tertinggi terpenuhi, diskusikan masalah yang paling penting terlebih dahulu. Dengan begitu, jika seseorang perlu meninggalkan atau meninggalkan rapat lebih awal, Anda masih akan mencapai tujuan utama Anda.

Bungkus dengan jelas

Di akhir pertemuan, segera ulangi keputusan apa pun, tenggat waktu, dan klarifikasi tindakan tindak lanjut apa pun yang diperlukan. Semua peserta rapat harus memahami dengan tepat apa yang diharapkan dari mereka. Jadwalkan setiap pertemuan tindak lanjut dengan segera.

Bekerja Atau Wirausaha, Mana Pilihan Terbaik?

Memutuskan jalur karir bisa menjadi salah satu pilihan terpenting yang Anda buat dalam hidup Anda. Karier yang Anda tidak hanya berhasil, tapi juga menikmati tindakan akan mempengaruhi semua aspek kehidupan Anda dengan cara yang positif. Tapi apakah kita mengeksplorasi semua pilihan sebelum mengambil keputusan?

Rata-rata orang akan beralih jalur karir beberapa kali dalam masa hidup mereka karena berbagai alasan. Tapi saat membuat pilihan, penting untuk mempertimbangkan semua faktor berbeda yang ada dalam karir, termasuk keamanan kerja, stabilitas keuangan, dan pasar kerja Kanada.

Karyawan vs Pengusaha

Satu pertanyaan yang mungkin bisa diabaikan oleh banyak orang yang ingin memulai karir baru, atau hanya memasuki pasar kerja untuk pertama kalinya, apakah mereka ingin menjadi pengusaha atau karyawan.

Sebenarnya, kebanyakan orang berjuang dengan perbedaan antara keduanya karena mereka hanya melihat pekerjaan sebagai pilihan yang tersedia bagi mereka. Mengetahui perbedaan antara ketenagakerjaan dan pola pikir bisnis sangat penting untuk memahami pilihan mana yang akan bekerja lebih baik untuk Anda sebagai individu, dan bagaimana menjadi karyawan atau pemilik bisnis dapat sesuai dengan kepribadian dan sasaran Anda sendiri.

Definisi teknis seorang pengusaha adalah seseorang yang “melakukan usaha sendiri.” Seorang pengusaha adalah seseorang yang memulai sebuah organisasi baru, sebuah bisnis, atau mengambil sebuah organisasi yang ada dengan maksud untuk merevitalisasinya. Kewirausahaan paling sering bermanifestasi dalam wirausaha.

Salah satu perbedaan terbesar antara wirausaha dan pekerjaan adalah memiliki kontrol yang lebih besar.

Kerja adalah hubungan antara dua pihak, biasanya berdasarkan kontrak seseorang menjadi atasan dan yang lainnya menjadi pegawai. Karyawan tersebut akan memberi kontribusi tenaga kerja dan keahlian untuk usaha majikan dan biasanya dipekerjakan untuk membentuk tugas spesifik yang dikemas dalam pekerjaan. Dalam kasus ini, karyawan kurang memiliki kebebasan untuk menentukan waktu dan penghasilan mereka, karena perusahaan dan organisasi tempat mereka bekerja sama.

Di sisi lain, menjadi wiraswasta berarti memiliki lebih banyak kebebasan dalam menentukan beban kerja dan jam kerja, dan juga memiliki sedikit pengawasan dalam hal bagaimana pekerjaan dilakukan. Jika Anda bekerja sebagai kontraktor atau penyedia layanan mandiri, Anda memiliki kesempatan untuk memutuskan apa yang klien Anda inginkan, saat Anda bekerja, dan bagaimana Anda dan organisasi masa depan Anda (jika Anda memutuskan untuk mengembangkan praktik bisnis Anda) beroperasi.

 

Alasan Singapura Sangat Bagus Untuk Dunia Entrepreneur

Bergerak di atas Silicon Valley, Singapura siap untuk mengikutinya. Ini peringkat sebagai ekosistem startup terpanas kesepuluh di seluruh dunia, menurut sebuah laporan dari perusahaan riset Kompas. Negara kota ini menawarkan sekitar 3.600 startups di sektor-sektor yang luas seperti e-commerce ke media sosial hingga game.

Manfaat utama untuk memulai di Singapura adalah lokasi strategis dan keterhubungannya dengan pasar luar negeri, dengan sebanyak 49 persen pelanggannya tinggal di luar negeri. Investor mulai memperhatikan: Singapura berada di peringkat 9 dalam hal pendanaan modal ventura dalam laporan Kompas, yang kedua setelah Bangalore di kawasan Asia Pasifik.

Namun, negara tersebut secara konsisten berada di peringkat 1 untuk kemudahan berbisnis, menurut Bank Dunia. (Sebaliknya, peringkat 7 di AS pada tahun 2014 dan 2013.) Sebagai konfirmasi, Kota Singa adalah rumah bagi ribuan perusahaan multinasional; Google, Uber dan Facebook masing-masing memiliki kantor pusat Asia Pasifik di kota tersebut, misalnya.

Inilah alasan utama mengapa Singapura sangat bagus untuk dunia entrepreneur atau startup di kawasan Asia Pasifik:

Dukungan pemerintah daerah

Usaha kecil cenderung mendapat dukungan dari pembuat kebijakan Singapura.

Pemerintah daerah meluncurkan Dana Technopreneurship $ 1 miliar pada tahun 1999, dimana sekitar $ 2 juta bisa masuk ke perusahaan individual manapun. Pada tahun 2013, wakil perdana menteri mengumumkan tambahan investasi $ 50 juta untuk para startup lokal.

“Pemerintah Singapura telah menjadi yang terdepan,” kata Kuo-Yi Lim, seorang pengusaha serial dan pemodal ventura, yang mendirikan perusahaan investasi yang berbasis di Singapura, Monk’s Hill Ventures. “Ini adalah yang paling aktif [di Asia Tenggara] untuk jangka waktu terlama.”

Pendiri di Singapura mengatakan bahwa mereka menuai keuntungan kota. “Ekosistem startup mendapat perhatian yang sama dari pemerintah daerah dan usaha, yang menarik investasi modal ventura ketiga terbesar di wilayah APAC, setelah China dan Jepang,” kata Tomas Laboutka, CEO dan salah satu pendiri HotelQuickly, menulis di laporan Kompas “Singapura bagi banyak orang adalah pintu gerbang ‘yang mudah’ ke Asia Tenggara.”

Peluang berlimpah

Lim mengatakan dia mencari perusahaan yang sedang memecahkan masalah bagi masyarakat setempat.

GrabTaxi, misalnya – yang diluncurkan pertama kali di Malaysia, dan dengan cepat berkembang ke Singapura – adalah layanan pembawa acara yang bertujuan untuk mengurangi sakit kepala transportasi di seluruh wilayah. Ini telah mengumpulkan $ 680 juta dari lima putaran pendanaan, mulai dari investor high-profile seperti SoftBank dan Tiger Global Management.

Pada tahun 2014, kepadatan jalan Singapura melebihi wilayah Hong Kong, dan merupakan yang kedua setelah pusat kota London, New York dan Tokyo, menurut data dari Otoritas Transportasi Darat. (Kerapatan jalan mengacu pada rasio jalan raya kota dibandingkan dengan total luas daratannya).

Tinggi penetrasi mobile dan internet

Penggunaan smartphone terus meningkat di Singapura. Sebenarnya, penetrasi seluler di negara ini adalah yang tertinggi dari negara manapun secara global, menurut laporan 2014 dari Deloitte. Sembilan dari 10 responden melaporkan memiliki akses ke smartphone.

Secara keseluruhan, Singapura dan Malaysia menghasilkan sekitar setengah dari semua penjualan e-commerce di Asia Tenggara, walaupun hanya mencapai 8 persen dari populasi, menurut data dari Euromonitor.

Usaha online yang sukses di Singapura seperti Zalora, peritel pakaian yang dioperasikan oleh Rocket Internet, berlimpah. Ada juga Giosis, yang mengoperasikan platform belanja Qoo110. Ini didukung oleh eBay dan menerima $ 82 juta dana usaha pada bulan Juli tahun ini.

Pelebaran komunitas usaha

Monk’s Hill adalah yang terbaru, tapi yang pasti bukan perusahaan modal ventura pertama yang fokus ke Singapura dan sekitarnya. Golden Gate Ventures dan Jungle Ventures juga telah menetapkan objek wisata di Lion City.

Terlalu Banyak Meeting Itu Tidak Baik

Perusahaan tahap awal memiliki banyak tuntutan pada waktu karyawan. Dari mendapatkan produk yang dibangun untuk pemasaran bagi pelanggan baru agar modal tetap berbaris, ini adalah pertempuran yang tidak pernah berakhir agar sesuai dengan semua pekerjaan itu dalam waktu terbatas.

Tapi, sering dilihat adalah produktivitas yang terjepit oleh pengusaha tahap awal yang menjadwalkan terlalu banyak meeting tidak baik, yang menghalangi karyawan yang memiliki cukup waktu untuk melakukan pekerjaan sebenarnya. Dan, ketika produktivitas melambat, garis bawah perusahaan menderita dan karyawan mulai mencari pintu dengan frustrasi. Mari kita bahas lebih jauh.

Mengapa rapat begitu banyak dijadwalkan.

Ada banyak alasan untuk menjadwalkan pertemuan. Beberapa pertemuan berulang antara atasan dan karyawan pelaporan langsung mereka, untuk pemeriksaan mingguan dan kebutuhan kolaboratif tim. Beberapa adalah satu dari pertemuan untuk barang-barang non-berulang, seperti perencanaan strategis tahunan, memadamkan api klien atau acara pembentukan tim. Tapi, kebanyakan bisa ditentukan karena pengusaha tidak berpengalaman dan tidak tahu lebih baik. Itu sebagian besar terkait dengan keinginan mereka untuk tidak mengendalikan setiap keputusan yang dibuat. Ini adalah kategori terakhir yaitu si pembunuh.

Efek negatifnya terhadap karyawan

Karyawan menjadi frustrasi ketika beberapa hal terjadi di seputar pertemuan. Pertama, mereka pikir itu adalah buang-buang waktu, dan mereka bahkan tidak yakin mengapa mereka dibutuhkan di ruangan itu (jadi jangan mengundang semua orang untuk setiap pertemuan, hanya mengundang yang benar-benar perlu berada di sana).

Kedua, mereka merasa frustrasi saat mereka duduk dalam rapat, dan tidak duduk di meja kerja untuk menyelesaikan pekerjaan mereka dengan cara yang lebih tepat waktu (jadi maksimalkan waktunya di meja kerja mereka, bukan di komputer). Atau, ketiga, mereka tersinggung karena mereka tidak dipercaya melakukan tugas mereka, oleh atasan yang merasa perlu mengawasi ketat semua keputusan (jadi memberdayakan orang-orang Anda untuk mengambil keputusan tanpa Anda).

Semua ini adalah resep untuk bencana, sering memiliki karyawan yang mencari jalan keluarnya, di mana omset karyawan yang dihasilkan dapat melumpuhkan perusahaan muda yang perlu berlomba penuh di depan, secepat mungkin.

Tips Membangun Bisnis Masa Depan

Anda mungkin telah tersandung pada gagasan bahwa Anda tidak bisa melewatkan, atau mungkin telah membuat peluang kerja Anda langka. Apapun alasan Anda, saatnya telah sampai pada tantangan dan menjadi pemilik bisnis.

Sebelum Anda membuat lompatan, inilah beberapa hal yang perlu dipikirkan yang mungkin berarti perbedaan antara bahagia selamanya atau kehilangan semua yang telah Anda kerjakan dengan sangat keras.

Apa Biaya untuk Menjalankan Rumah Tangga Anda?

Salah satu hal pertama yang harus Anda lakukan sebelum berhenti bekerja adalah mencari tahu apa yang diperlukan untuk memenuhi biaya rumah tangga bulanan Anda saat ini.

Alasan untuk ini adalah mengetahui kacang bulanan yang harus Anda lindungi sangat penting untuk mengurangi risiko usaha kewirausahaan. Elon Musk terkenal karena hidup pada $ 1,00 hari sebagai seorang pemuda, jadi dia tahu berapa banyak yang dibutuhkan untuk membuatnya tetap hidup. Setelah mengetahui jumlah bulanan yang perlu Anda liput, Anda dapat menciptakan landasan pacu yang wajar untuk bisnis baru Anda.

Buat Landasan yang Wajar untuk Bisnis Baru Anda

Seorang pilot hanya memiliki begitu banyak jalan untuk bekerja dengan sebelum dia benar-benar harus mengeluarkan pesawat dari tanah. Dengan cara yang sama, bisnis baru tidak bisa menggelepar selamanya, akhirnya bisa menghasilkan uang.

Pada tahap perencanaan awal bisnis Anda, Anda perlu memiliki gagasan umum tentang berapa lama waktu yang dibutuhkan untuk mengeluarkan bisnis dari tanah.

Banyak pengusaha bertanya bagaimana mereka harus menginvestasikan dana “landasan pacu” ini. Jawabanku? Saat berinvestasi untuk kebutuhan jangka pendek, sulit untuk membantah keamanan rekening bank yang dipertukarkan FDIC (misalnya tabungan, pasar uang, atau CD). Anda tidak akan menghasilkan banyak hasil dengan suku bunga rendah hari ini, namun Anda memiliki jaminan untuk tidak kehilangan modal Anda, bahkan jika terjadi kegagalan bank.

Sebaliknya, jika Anda mengikat uang Anda di pasar saham, tidak ada jaminan bahwa dana Anda tidak akan bernilai kurang dari yang Anda investasikan jika pasar turun pada saat yang tidak tepat.

Pertimbangkan Franchise sebagai gantinya

Sementara sisi positifnya untuk bisnis baru bisa menggairahkan, memulai usaha baru di kemudian hari melibatkan banyak risiko juga. Jika Anda telah menabung sejumlah uang untuk masa pensiun, Anda tidak ingin menyia-nyiakan semua itu dalam bisnis baru, karena jika tidak menguntungkan, Anda bisa menjadi kaya di tahun-tahun terakhir Anda. Selain itu, memulai bisnis akan membutuhkan modal, yang berarti Anda mungkin tidak semaksimal dalam portofolio investasi Anda.

Untuk semua alasan ini, mungkin lebih aman untuk mempertimbangkan bisnis waralaba daripada memulai dari awal. Waralaba telah membuktikan model bisnis dengan catatan keuangan untuk membuktikan kesuksesan mereka. Tentu saja, perhatian harus dilakukan untuk menganalisis peluang yang berbeda, namun dalam kasus ini Anda memiliki data aktual untuk ditinjau dan bukan hanya gagasan di kepala Anda.

Akankah Bisnis Anda Memanfaatkan Kapitalisasi?

Modal ibarat oksigen ke bisnis. Tidak ada yang memperhatikannya saat ada waktu yang baik, tapi saat habis, bisnis itu terbengkalai. Jika memungkinkan, Anda ingin bisnis dikapitalisasi terlebih dahulu untuk periode landasan pacu yang diantisipasi dan seterusnya. Selain itu, Anda mungkin ingin memanfaatkannya dengan uang orang lain daripada uang Anda sendiri jika mungkin dan jika persyaratannya benar.

Salah satu dari banyak cara untuk melakukannya adalah dengan pinjaman usaha kecil jika Anda memenuhi syarat. Lihat situs web Asosiasi Bisnis Kecil untuk rincian lebih lanjut tentang program ini.

Apakah Passion Bagian Dari Kesuksesan Usaha?

Bagaimana Anda memulai hari Anda? Apakah Anda membuka mata Anda berpikir, “Wow, saya bisa menjalankan bisnis saya hari ini!” Dan melompat dari tempat tidur penuh energi dan harapan?

Tidak? Saya juga tidak, energi fisik saya seperti kereta barang, roda mulai melambat, lalu mengumpulkan begitu banyak daya dan stamina sehingga sulit bagi saya untuk berhenti di penghujung hari. Tapi energi mental saya mulai hari lebih seperti kereta peluru. Begitu banyak tempat untuk pergi dan saya ingin mendapatkan semua dari mereka sekarang!

Jadi rutinitas pagi saya dimulai dengan saya, laptop saya dan secangkir kopi mengepul di kursi yang nyaman saat saya mencoba menangkap semua kelebihan energi yang dihasilkan oleh otak saya. Pekerjaan saya mengalir ke layar sebelum mataku terbuka penuh. Ya, saya adalah apa yang dikenal sebagai “pengusaha yang penuh gairah.”

Saya yakin Anda telah diberi tahu untuk “mengikuti hasrat Anda,” tapi Anda juga telah melihat cukup gairah.

Anda mungkin juga pernah mendengar beberapa “pembicara motivasi” mengucapkan gairah untuk menjadi bentuk kotoran, karena kesuksesan dibangun berdasarkan tindakan dan kerja keras.

Jadi apa sebenarnya tentang gairah? Apakah penting bagi kesuksesan Anda sebagai wirausahawan, atau apakah itu kebetulan menemukan sesuatu yang menyalakan api dan mencari nafkah? Apakah itu sesuatu yang Anda sukai, atau apakah perasaan Anda dapatkan dari melakukan sesuatu? Dan bagaimana sih Anda harus mencari tahu?

Untuk menjawab pertanyaan, lakukan sedikit eksperimen pikiran.

Sekarang bandingkan dengan bagaimana perasaan Anda bahwa Anda telah melakukan tugas dan aktivitas yang sama, dan menghasilkan pendapatan yang sama, namun Anda menghasilkan hasil yang membuat Anda bangga, membawa Anda kegembiraan dan mempengaruhi kehidupan orang-orang yang Anda sayangi. apakah Anda mengenal mereka secara pribadi atau tidak.

Passion adalah energi

Itulah energi gairah. Energi itu akan membuat Anda tetap bertahan saat tugasnya tidak menyenangkan, uangnya tidak masuk, dan energi fisik Anda telah meninggalkan bangunan. Ini bisa menjadi satu hal yang mendapatkan kepercayaan dari karyawan dan pelanggan Anda.

Ini akan mendorong bisnis Anda saat ekonomi semakin ketat dan persaingan semakin ketat. Tanpa energi, seperti yang saya katakan di “3 Cara untuk Memanfaatkan Sumber Daya yang Paling Tidak Anda Mampu Anda Lakukan Tanpa” Anda bersulang.

Passion adalah energi yang mendorong pelari maraton melewati garis finish, yang membuat pelukis, atau melukis, atau mengetik, dari hari ke hari dan malam demi malam. Gairah tanpa rencana, tanpa tindakan, dan tanpa kerja, Anda akan kehabisan energi jauh sebelum tindakan Anda menghasilkan hasil yang diinginkan.

 

Tips Menjadi CEO Sukses Sebelum Usia 30

Kemajuan teknologi membuat banyak hal semakin mudah. Ini pun membuat masyarakat awam dapat merasakan efek positif dari kemajuan teknologi seperti saat ini.

Ini juga banyak dimanfaatkan oleh para pelaku usaha yang semakin terbantu dengan hadirnya teknologi seperti saat ini. Saat ini misalnya, banyak para pelaku yang sudah berani muncul dengan membuat sebuah usaha atau dikenal dengan nama “startup“.

Kini Anda dapat membuat usaha sendiri dengan membuat produk digital. Ini sering dilakukan oleh pegiat dalam bidang teknologi atau startup. Anda dapat menjadi CEO atau pimpinan dari usaha Anda sendiri dan mendorong usaha berkembang dan sukses. Namun sebelum kesuksesan dapat diraih, tentu ada persiapan yang harus Anda miliki untuk dapat menjadi CEO sukses.

Buat tim untuk mengkompensasi kekurangan Anda

Bahkan seorang eksekutif berpengalaman membutuhkan dewan yang dapat menawarkan bimbingan, terutama untuk area yang berada di luar keahlian intinya. Bagi para pemimpin muda, ini penting, untuk menghindari kesalahan serius. Kurangnya pengalaman dapat menyebabkan konsekuensi yang sangat menyakitkan: mempekerjakan orang yang salah, menghabiskan banyak uang, terjebak dengan persyaratan kontrak yang buruk, atau melanggar undang-undang.

Perhatikan contoh Mark Zuckerberg dan Sheryl Sandberg di Facebook: Dia mengemudikan produknya, sementara dia adalah orang yang lebih berorientasi pada bisnis. Mereka saling melengkapi dengan keterampilan mereka, dan bekerja sama untuk mencapai tujuan bersama dalam membangun perusahaan yang sukses.

Pendiri Google Larry Page dan Sergey Brin (keduanya berusia 25 tahun saat mereka mendirikan perusahaan tersebut) membawa Eric Schmidt yang lebih berpengalaman sehingga mereka bisa mendapatkan ketrampilan manajemen sebelum mengambil alih hak mereka sendiri.

Saat membangun tim kepemimpinan Anda, jangan mencari orang yang persis seperti Anda. Temukan mereka yang bisa mengalahkan Anda dan menantang Anda untuk tumbuh.

Gunakan kekuatan berpikir positif dan negatif

Jika Anda meluncurkan bisnis saat Anda masih berusia 20-an tanpa bekas luka dari tantangan masa lalu, Anda akan memiliki beberapa kelebihan dan banyak kekurangan.

Kerugian terbesar adalah kurangnya rekam jejak, yang mungkin calon investor ingin gunakan untuk mengevaluasi probabilitas kesuksesan Anda. Hal ini bisa diatasi hanya dengan menghabiskan berjam-jam menjual ide Anda kepada sebanyak mungkin orang yang mendengarkannya.

Di alam semesta modal ventura, investor Bay Area secara tradisional paling bersedia untuk berjudi di tim yang belum teruji. Strategi lain yang berpotensi membantu adalah mempekerjakan orang yang lebih berpengalaman ke depan penggalangan dana, namun berhati-hatilah agar tidak kehilangan kendali atas bisnis dalam prosesnya.

Keuntungan menarik yang mungkin Anda miliki sebagai pemimpin muda, sementara itu, adalah kemungkinan Anda mungkin tidak tahu apa yang tidak mungkin; Namun, Anda akan berusaha melakukannya juga. Hal ini dapat mengakibatkan terobosan yang mungkin dialami orang yang lebih berpengalaman karena pengalaman negatif masa lalu. Dan itu akan menjadi indah. Tapi terobosan nyata relatif jarang terjadi. Sebagian besar kemajuan bersifat inkremental, dan untuk mencapai kesuksesan inkremental, memanfaatkan pengalaman kesuksesan dan kegagalan sebelumnya dapat sangat membantu.

Berlatih kerendahan hati

Pemimpin harus transparan, dan rendah hati saat kerendahan hati sesuai (sangat sering). Kenyataannya, kerendahan hati intelektual, kemampuan untuk melangkah mundur dan merangkul gagasan orang lain yang lebih baik – adalah, bagi Google (untuk memberi nama satu perusahaan terkemuka) kriteria perekrutan yang lebih penting daripada kredensial.

Sayangnya, kerendahan hati sering dianggap sebagai kelemahan, padahal sebenarnya ini adalah salah satu kekuatan terbesar yang bisa dimiliki seorang pemimpin.

Orang yang rendah hati mendengarkan dan belajar dari orang lain. Mereka mengambil jok belakang saat seseorang lebih mampu dari mereka sendiri untuk memecahkan masalah. Mereka memberikan kredit dimana kredit jatuh tempo. Mereka kurang rentan terhadap kesombongan saat keadaan berjalan sangat baik. Tapi tentu saja bisnis adalah semua tentang menang.

Menjadi rendah hati baik-baik saja, tapi seorang pemimpin juga harus rela menuju kemenangan.

Jadi, berlatih kerendahan hati – jangan lupa untuk menang.

Tips Mengatasi Jenuh saat Berbisnis

Tips Mengatasi Jenuh saat Berbisnis

Seperti halnya pekerjaan lain, ada kalanya seorang pebisnis merasa bosan dengan rutinitas dan aktivitasnya. Rasa bosan atau jenuh ini merupakan perasaan yang manusiawi dan pasti dialami oleh siapapun. Apabila tidak disikapi dengan tepat, rasa bosan ini akan mengurangi produktivitas dan kreativitas seseorang dalam menjalankan bisnisnya. Oleh karena itu, penting bagi seorang pebisnis untuk mengetahui cara mengatasi jenuh dalam berbisnis.

Berikut ini beberapa tips untuk mengatasi bosan saat berbisnis:

Mengubah ruang kerja

Meskipun terlihat sederhana, mengubah ruang kerja dapat memunculkan semangat baru dan menyingkirkan rasa bosan yang anda rasakan. Mengubah ruang kerja dapat anda lakukan dengan mengubah tata letak interior, menambahkan hiasan, atau bahkan merenovasi eksterior tempat usaha anda. Perubahan-perubahan kecil seperti ini dapat membuat mood anda kembali segar.

Cari ide baru

Kebosanan bisa muncul karena tidak adanya hal baru dalam bisnis anda. Cobalah untuk mencari ide segar baru dengan berlibur ke luar kota atau luar negeri. Anda juga dapat mencoba berkunjung ke sentra UKM di daerah lain yang berhubungan dengan bisnis anda sehingga selain berlibur dan menyegarkan pikiran, anda juga mungkin akan mendapatkan inspirasi baru untuk pengembangan produk dan bisnis anda.

Delegasikan pekerjaan anda

Cobalah untuk mempercayai asisten atau karyawan anda untuk melakukan hal-hal yang sebelumnya anda kerjakan sendiri. Anda dapat mendelegasikan pekerjaan yang merupakan standar operasional prosedur, sehingga kesalahan yang mungkin terjadi dapat diminimalisir. Melakukan pekerjaan yang itu-itu saja secara terus menerus dapat menyebabkan rasa jenuh dalam berbisnis. Dengan mendelegasikan pekerjaan kepada orang yang anda percaya, selain dapat mengurangi kesibukan anda, anda juga jadi memiliki waktu lebih banyak untuk mencari ide atau konsep baru.

Membuat target baru

Setelah berhasil melaksanakan pendelegasian dan bisnis anda dapat berjalan lancar tanpa anda, anda akan memiliki banyak waktu untuk memikirkan target baru yang lebih menantang. Selain itu, anda juga dapat memanfaatkan momen tersebut untuk mencari peluang baru dalam mengembangkan bisnis anda.

Kumpulkan kembali semangat anda

Setiap orang pasti memiliki sebuah alasan yang menjadikannya berkecimpung di dunia bisnis. Alasan tersebut merupakan motivasi terbesar yang akan mengembalikan semangat anda dalam menjalankan bisnis. Cobalah untuk mengingat alasan atau passion yang membuat anda berani dan mampu bertahan dalam menjalankan bisnis yang saat ini anda jalankan.

Demikian beberapa tips mengatasi rasa jenuh saat berbisnis. Bisnis ini adalah milik anda dan anda adalah motor penggerak utamanya. Tetaplah semangat dalam berbisnis sambil meningkatkan kreativitas dan inovasi dalam diri agar bisnis anda semakin berkembang baik.